Integrazione salariale straordinaria: le peculiarità per l'anno 2017

Integrazione salariale straordinaria: le peculiarità per l’anno 2017

28 Marzo 2017
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Intervento di integrazione salariale straordinaria a favore delle imprese operanti in un’area di crisi industriale complessa.

(Riconosciuta ai sensi dell’art. 27 del decreto legge 22 giugno 2012, n. 83, convertito, con modificazioni, dalla legge 7 agosto 2012, n. 134. Articolo 44, comma 11-bis, d.lgs. n. 148/15.)

Con la circolare n.7/2017 il Ministero del Lavoro fornisce le disposizioni relative all’ integrazione salariale straordinaria per imprese in aree di crisi industriale.

Integrando la circolare n.30/2016 contenente gli aspetti applicativi dell’istituto in oggetto, la circolare si concentra sugli elementi di novità per l’anno 2017 relativa quindi alla proroga introdotta dal D.L. n.244/2016.

Nello specifico sono delineati:

  1. Le imprese beneficiare della proroga per il 2017;
  2. La durata del trattamento;
  3. I limiti di spesa.